Головна Головна -> Дипломні роботи українською -> Економічні теми -> Українською мовою дипломна робота: Пенсійний фонд України в системі державних цільових фондів

Пенсійний фонд України в системі державних цільових фондів / сторінка 42

Назва:
Пенсійний фонд України в системі державних цільових фондів
Тип:
Дипломна робота
Мова:
Українська
Розмiр:
72,59 KB
Завантажень:
473
Оцінка:
 
поточна оцінка 3.7

Скачати цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39  40  41  42  43  44  45  46 
Отже, угорська пенсійна реформа - це значно більше, ніж історія місцевого значення. Ми поділяємо думку одного з міжнародних радників Міністерства фінансів Угорщини з питань пенсійної реформи професора Антала Дейча (Канада) про те, що пенсійна реформа є чимось набагато більшим, ніж абстрактним перерозподілом державних фінансів.
Висновок
За наслідками проведеного магістерського дослідження нами зроблені наступні висновки та пропозиції:
1. Система обов'язкового соціального страхування в Україні ґрунтується
на принципі солідарності, за яким здійснюється перерозподіл коштів від
працездатних непрацездатним, від здорових - хворим, від працюючих -
безробітним.
При цьому робітники відраховують частину свого заробітку на пенсії, медичне обслуговування та утримання безробітних, а держава гарантує працівникам, що при настанні непрацездатного віку, в разі інвалідності тощо майбутні покоління громадян робитимуть відрахування на утримання їх або їхніх сімей.
2. Державне соціальне страхування, залежно від страхового випадку,
поділяється на такі види:
пенсійне страхування;
страхування у зв'язку з тимчасовою втратою працездатності та витратами, зумовленими народженням і похованням;
медичне страхування;
страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, що спричинили втрату працездатності;
страхування на випадок безробіття.
Загальнообов'язкове державне соціальне страхування здійснюється за такими принципами:
законодавчого визначення умов і порядку здійснення державного соціального страхування;
обов'язковості страхування осіб, які працюють на умовах трудового договору та осіб, які забезпечують себе роботою самостійно, громадян - суб'єктів підприємницької діяльності;
надання права отримання виплат за загальнообов'язковим державним соціальним страхуванням особам, зайнятим підприємницькою, творчою діяльністю тощо;
обов'язковості фінансування страховими фондами витрат, пов'язаних із наданням матеріального забезпечення та соціальних послуг у обсягах, передбачених законами з окремих видів страхування;
солідарності та субсидування.
3. Доходи ПФУ поділяють на власні та кошти, які надходять з інших
джерел - державного бюджету, з Фонду для здійснення заходів щодо ліквідації
наслідків Чорнобильської катастрофи та соціального захисту населення,
Фондів соціального страхування (від нещасних випадків на виробництві та
професійних захворювань, тимчасової втрати працездатності, на випадок
безробіття).
Різниця між такими джерелами полягає в тому, що власні надходження не мають цільового витрачання - йдуть на виплату існуючої потреби в пенсіях, а кошти держбюджету чи соціальних Фондів держави - мають чітко встановлені напрями витрачання (наприклад пенсії військовослужбовцям виплачують за рахунок коштів лише державного бюджету).
4. До бюджету управління Пенсійного фонду в Івано-Франківській
області з усіх джерел фінансування за 2005 рік надійшло 304272,6 тис. грн.,
планом передбачено 317392,9 тис. грн., в результаті дохідну частину бюджету
виконано на 114,8 тис. грн. В частині власних надходжень бюджет виконано на
125,6 відсотки: по бюджету затверджено 148849,0 тис. грн., зібрано доходів
186985,5 тис. грн.
В порівнянні з відповідним періодом минулого року поступлення власних доходів збільшились на 32562, 4 тис. грн., або на 20,6 відсотки. З державного бюджету під виплату пенсій військовослужбовцям і призначених за різними пенсійними програмами надійшло 30443,0 тис. грн., або 86 відсотків від плану,
в тому числі централізовано 21021,9 тис. грн., за додатковими ставками - 4421,1 тис. грн.
Фактичні видатки на виплату пенсій і допомог, що фінансуються з державного бюджету склали 30286,6 тис. грн. Таким чином відшкодування з такого джерела склали 100,5 відсотки. З Фонду Чорнобиля поступило 150,0 тис. грн. Державним центром зайнятості відшкодовано 1900,9 тис. грн., фактичні видатки, пов'язані з достроковим виходом на пенсію, склали 1817,0 тис. грн. З Пенсійного фонду України надійшло фінансової допомоги за рахунок перерозподілу збору 143361,1 тис.

Завантажити цю роботу безкоштовно

Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39  40  41  42  43  44  45  46 
Дипломна робота на тему: Пенсійний фонд України в системі державних цільових фондів

BR.com.ua © 1999-2018 | Реклама на сайті | Умови використання | Зворотній зв'язок