Головна Головна -> Курсові роботи українською -> Менеджмент -> Організаційно-юридичний план

Організаційно-юридичний план

Назва:
Організаційно-юридичний план
Тип:
Курсова робота
Мова:
Українська
Розмiр:
4,00 KB
Завантажень:
437
Оцінка:
 
поточна оцінка 5.0


Скачати цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2 
Організаційно-юридичний план
1.Форма організації бізнесу
Акціонерне товариство „Комфорт”- це така форма підприємництва, за якої весь капітал поділено на визначене число рівних частин (акцій), що знаходяться у власності засновників і учасників.
Засновники і учасники акціонерного товариства несуть обмежену відповідальність за результати роботи свого товариства, що визначається тільки вартістю свого внеска (тобто вартістю акцій).
Вищим органом управління нашого підприємства є загальні збори, брати участь в роботі яких можуть всі акціонери незалежно від кількості акцій, якими вони володіють.
Загальні збори визнаються правосильними, якщо в них беруть участь не менше 60% акціонерів. До компетенції зборів належать найбільш важливі питання, які визначають долю самого товариства.
Голосування відбувається за принципом: одна акція- один голос.
Загальні збори акціонерів скликаються не частіше одного разу на рік.
Акціонерне товариство „Комфорт” є юридичною особою, має самостійний баланс і розрахунковий рахунок у банку також круглу печатку зі своїм найменуванням, кутовий і технічний штампи, товарний і фірмовий знаки, інші, передбачені законом реквізити.
Місцезнаходження акціонерного товариства „Комфорт”- Україна, 76000 м. Івано-Франківськ, вул.Пулюя 18.
Товариство має право від свого імені укладати договори, бути позивачем і відповідачем у суді.
2. Власники фірми.
Засновниками і учасниками акціонерного товариства є всі працюючі на підприємстві. Акції є простими, розподілені відносно їх внесків, що дозволяє їх власникам отримувати прибуток (дивіденди) в залежності від конкретних результатів роботи підприємства.
Контрольний пакет акцій, що складає 50% плюс одна акція від загальної кількості, належить генеральному директору товариства Костьович Марії Василівні.
Головна мета діяльності підприємства – виробництво і реалізація шкільної форми – товару широкого споживання.
Предметом діяльності є:
реалізація виготовленої продукції;
фінансово – кредитна діяльність.
3. Організаційна структура управління фірмою.
До обов’язків генерального директора входять:
контроль фінансово – господарської діяльності;
упорядкування штатного розпису і добір кадрів;
контроль за веденням бухгалтерського обліку і усіх форм звітності;
підготовка і проведення зборів, нарад і інших заходів;
здійснює контроль за організацією виробництва.
Генеральний директор без доручення здійснює дії від імені товариства, представляючи його інтереси.
Оскільки технологічний процес виготовлення шкільної форми включає цілий комплекс операцій, то виникає необхідність розподілити задачі управління між окремими виконавцями. Склад, взаємозв’язки, підпорядкованість організаційних одиниць утворюють організаційну структуру управління, яку можна зобразити наступною схемою.
Структура управління підприємством
 
4. Функціональні обов’язки працівників:
До обов’язків генерального директора входять:
контроль фінансово – господарської діяльності;
упорядкування штатного розпису і добір кадрів;
контроль за веденням бухгалтерського обліку і усіх форм звітності;
підготовка і проведення зборів, нарад і інших заходів;
здійснює контроль за організацією виробництва.
Генеральний директор без доручення здійснює дії від імені товариства, представляючи його інтереси.
Заступник директора, як менеджер з економічних питань та маркетингу, визначає залежність виробництва від сформованої кон’юктури ринку, вивчає потреби ринку і пропонує, відповідно до отриманих результатів, внести корективи у виробничу програму. В його функції входить забезпечення рекламної кампанії, створення іміджу фірми.
Головний інженер забезпечує організацію виробництва, дотримання технології, координує дії трудового колективу, відповідає за якість продукції, що випускається.
Бухгалтер і економіст забезпечують повне врахування грошових засобів, що надходять, товарно – матеріальних цінностей, а також своєчасний облік у бухгалтерських операціях, пов’язаних з їхнім рухом, відповідно до встановлених правил.

Завантажити цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2 



Курсова робота на тему: Організаційно-юридичний план

BR.com.ua © 1999-2017 | Реклама на сайті | Умови використання | Зворотній зв'язок