Головна Головна -> Реферати українською -> БЖД -> Основні завдання і функції системи управління охороною праці

Основні завдання і функції системи управління охороною праці

Назва:
Основні завдання і функції системи управління охороною праці
Тип:
Реферат
Мова:
Українська
Розмiр:
12,99 KB
Завантажень:
373
Оцінка:
 
поточна оцінка 5.0


Скачати цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8 
Основні завдання і функції системи управління охороною праці
План
1. Планування робіт
2. Розробка, прийняття і скасування нормативних актів
3. Професійний добір
4. Навчання з питань охорони праці
5. Регламентація процесу праці
6. Атестація робочих місць щодо умов праці, паспортизація об'єктів
7. Реєстрація та облік
8. Експертиза
9. Ліцензування і сертифікація
10. Забезпечення безпеки устаткування, процесів, будинків, споруд і територій
11. Узгодження і видача дозволів
12. Розслідування та облік нещасних випадків
13. Розслідування та облік аварій
14. Фінансування робіт з охорони праці
15. Стимулювання охорони праці
16. Пропаганда і виховання безпечної поведінки
17. Контроль та інспектування
18. Наукове забезпечення
19. Міжнародне співробітництво
Основні завдання управління охороною праці - це:*
відпрацювання заходів, що стосуються державної політики з охорони праці на регіональному і галузевому рівнях;*
підготовка, прийняття і реалізація заходів із забезпечення безпечних умов праці, утримання у належному стані обладнання, споруд, інженерних мереж; організація і проведення навчання працівників охороні праці та проведення професійного відбору; облік, аналіз і оцінка стану умов безпеки праці; забезпечення страхування працівників від нещасних випадків на виробництві та від профзахворювань (табл. 2.1);
Таблиця 2.1. Розподіл функцій з реалізації завдань СУОПП між структурними підрозділами і службами підприємств
Завдання СУОПП | Структурні підрозділи
Керівні | Виконавчі
Забезпечення безпеки: виробничих процесів | ВГТ | КП, ПК, СПЛ, ВГМетр, ВОП, ВГМ, ВГЕ
устаткування | ВГМ | ВОП, ВТК, ПК, КП, ВГК, СПЛ
будинків, споруд | ВКБ | КП, ВОП, ВМТП, ПК
Нормалізація гігієнічних умов | КП | ВОП, ПК, СПЛ, КП, ВОП, ПК
Забезпечення ЗІЗ і т.п. | ВМТЗ
Примітка: ВГТ - відділ головного технолога; ВГМ - відділ головного механіка; ВКБ - відділ капітального будівництва; КП - керівник підрозділу; ВМТЗ - відділ матеріально-технічного забезпечення; ВМТП - відділ матеріально-технічного постачання; ПК - профспілковий комітет; СПЛ - санітарно-промислова лабораторія; ВГМетр - відділ головного метролога; ВОП - відділ охорони праці; ВГЕ - відділ головного енергетика; ВТК - відділ технічного контролю; ВГК - відділ головного конструктора.*
організаційно-методичне керівництво на регіональному і галузевому рівнях;*
стимулювання інтеграції управління охороною праці в єдину систему загального управління організацією виробництва;*
широке впровадження позитивного досвіду у галузь охорони праці.
Основні функції СУОП, пов'язані з її функціонуванням, передбачають:
планування робіт; розробку, прийняття і скасування нормативних актів; професійний відбір; навчання з питань охорони праці; регламентацію процесу праці; атестацію робочих місць щодо умов праці; паспортизацію об'єктів; реєстрацію та облік; експертизу; ліцензування і сертифікацію; забезпечення безпеки устаткування, процесів, будинків, споруд і територій; забезпечення санітарно-гігієнічних умов праці, санітарно-побутового, лікувально-профілактичного і медичного обслуговування; узгодження і видача дозволів; попередження про виникнення небезпечних ситуацій; розслідування та облік нещасних випадків; розслідування та облік хронічних професійних захворювань; розслідування та облік аварій; фінансування робіт з охорони праці; стимулювання охорони праці; пропаганда і виховання безпечної поведінки; контроль та інспектування; наукове забезпечення; міжнародне співробітництво.
Планування робіт
Планування здійснюється на державному, галузевому, регіональному рівнях і на рівні підприємств. На державному рівні розроблено кілька програм, спрямованих на поліпшення стану охорони праці в Україні, зокрема такі національні та державні програми:*
поліпшення стану безпеки, гігієни праці і виробничого середовища;*
навчання і підвищення рівня знань працівників, населення України з питань охорони праці;*
вивільнення жінок з виробництв, пов'язаних із важкою працею, шкідливими умовами, та обмеження використання праці жінок у нічний час;*
створення і розвиток виробництва засобів індивідуального захисту працівників і відповідної наукової бази для такого виробництва.

Завантажити цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8 



Реферат на тему: Основні завдання і функції системи управління охороною праці

BR.com.ua © 1999-2017 | Реклама на сайті | Умови використання | Зворотній зв'язок