Головна Головна -> Реферати українською -> Дисертації та автореферати -> ФОРМУВАННЯ ТА РОЗВИТОК ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПРАВОВОЇ КУЛЬТУРИ В ДІЯЛЬНОСТІ ЦЕНТРАЛЬНИХ ОРГАНІВ ВИКОНАВЧОЇ ВЛАДИ В УКРАЇНІ: МЕТОДОЛОГІЧНИЙ АСПЕКТ

ФОРМУВАННЯ ТА РОЗВИТОК ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПРАВОВОЇ КУЛЬТУРИ В ДІЯЛЬНОСТІ ЦЕНТРАЛЬНИХ ОРГАНІВ ВИКОНАВЧОЇ ВЛАДИ В УКРАЇНІ: МЕТОДОЛОГІЧНИЙ АСПЕКТ

Назва:
ФОРМУВАННЯ ТА РОЗВИТОК ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПРАВОВОЇ КУЛЬТУРИ В ДІЯЛЬНОСТІ ЦЕНТРАЛЬНИХ ОРГАНІВ ВИКОНАВЧОЇ ВЛАДИ В УКРАЇНІ: МЕТОДОЛОГІЧНИЙ АСПЕКТ
Тип:
Реферат
Мова:
Українська
Розмiр:
20,18 KB
Завантажень:
432
Оцінка:
 
поточна оцінка 5.0


Скачати цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15 
НАЦІОНАЛЬНА АКАДЕМІЯ ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ
ПРИ ПРЕЗИДЕНТОВІ УКРАЇНИ
ХАРКІВСЬКИЙ РЕГІОНАЛЬНИЙ ІНСТИТУТ ДЕРЖАВНОГО УПРАВЛІННЯ
КУШНІР Марина Олексіївна
УДК 35.071.2 (477)
ФОРМУВАННЯ ТА РОЗВИТОК
ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПРАВОВОЇ КУЛЬТУРИ В ДІЯЛЬНОСТІ
ЦЕНТРАЛЬНИХ ОРГАНІВ ВИКОНАВЧОЇ ВЛАДИ В УКРАЇНІ: МЕТОДОЛОГІЧНИЙ АСПЕКТ
25.00.01 – теорія та історія державного управління
АВТОРЕФЕРАТ
дисертації на здобуття наукового ступеня
кандидата наук з державного управління
ХАРКІВ – 2007
Дисертацією є рукопис.
Робота виконана в Національній академії державного управління при Президентові України.
Науковий керівник: доктор наук з державного управління, професор
Бакуменко Валерій Данилович,
Національна академія державного управління при Президентові України.
Офіційні опоненти: Грицяк Ігор Андрійович, доктор наук з державного управління, доцент, Київський національний економічний
університет імені Вадима Гетьмана, завідувач кафедри
міжнародного та європейського права;
Подафет Юлія Геннадіївна, кандидат наук з державного управління, доцент кафедри державного будівництва Харківського регіонального інституту державного управління Національної академії державного управління при Президентові України.
Провідна установа: Національний інститут стратегічних досліджень, відділ
стратегічних комунікацій, м.Київ
Захист відбудеться _____________ 2007 року о ___ годині в ауд. ___ на засіданні спеціалізованої вченої ради К 64.858.01 в Харківському регіональному інституті державного управління Національної академії державного управління при Президентові України за адресою: 61050, м. Харків, Московський проспект, 75.
З дисертацією можна ознайомитись в бібліотеці Харківському регіональному інституті державного управління Національної академії державного управління при Президентові України (61050, м. Харків, Московський проспект, 75).
Автореферат розісланий ______________ 2007 р.
Учений секретар
спеціалізованої вченої ради В.С.Лебець
ЗАГАЛЬНА ХАРАКТЕРИСТИКА РОБОТИ
Актуальність теми. Обрання Україною демократичного шляху розвитку виносить на вістря проблему підвищення дієвості державного управління в системі виконавчої влади загалом і зокрема на її провідному рівні – центральному. Йдеться, головним чином, про утвердження такої діяльності центральних органів виконавчої влади (далі за текстом ? ЦОВВ), яка б забезпечувала виконання законів шляхом належної результативності управлінських рішень, розмежовувала і збалансовувала їх повноваження та відповідальність у сфері надання державних послуг. По великому рахунку, маємо вести мову про організацію такої діяльності ЦОВВ, яка б, не намагаючись вирішувати за людину її життєві проблеми, створювала б цій людині відповідні умови, надавала б такі можливості, щоби вона сама справлялася з цими проблемами, залишаючись при цьому членом суспільства і діючи у правовому полі. А з іншого боку, ЦОВВ, як органічна частина державної влади, повинні забезпечувати і захищати ту цінність суспільства, яка ще за давньогрецьких часів визначалася як загальне благо.
Держава у особі ЦОВВ має організовувати (цілеспрямовано упорядковувати) соціальні процеси у чіткій відповідності до вимог демократичних, правових процедур і інститутів. Така організація є прерогативою влади та її органів. Яким чином буде здійснюватися вказане упорядкування залежить у тому числі від ступеня досконалості культури діяльності ЦОВВ з притаманними їй організаційно-правовими елементами, які дають підстави для виокремлення організаційно-правової культури таких органів. Звідси актуальність проблеми організаційно-правової культури ЦОВВ у період становлення нового типу державності і відкритих суспільних відносин.
Як свідчать реалії становлення незалежної української держави і суспільства, кризові явища в управлінні минулого десятиліття були зумовлені, у тому числі, прорахунками в організаційно-правовому забезпеченні соціальних перетворень. Подолати ці негативні тенденції можливо, перш за все, шляхом постійного, систематичного вдосконалення організаційно-правової культури ЦОВВ.

Завантажити цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15 



Реферат на тему: ФОРМУВАННЯ ТА РОЗВИТОК ОРГАНІЗАЦІЙНО-ПРАВОВОЇ КУЛЬТУРИ В ДІЯЛЬНОСТІ ЦЕНТРАЛЬНИХ ОРГАНІВ ВИКОНАВЧОЇ ВЛАДИ В УКРАЇНІ: МЕТОДОЛОГІЧНИЙ АСПЕКТ

BR.com.ua © 1999-2017 | Реклама на сайті | Умови використання | Зворотній зв'язок