Головна Головна -> Реферати українською -> Дисертації та автореферати -> ФОРМУВАННЯ ОСНОВ ПРОФЕСІЙНОГО СПІЛКУВАННЯ У МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ ОРГАНІЗАЦІЙ

ФОРМУВАННЯ ОСНОВ ПРОФЕСІЙНОГО СПІЛКУВАННЯ У МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ ОРГАНІЗАЦІЙ

Назва:
ФОРМУВАННЯ ОСНОВ ПРОФЕСІЙНОГО СПІЛКУВАННЯ У МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ ОРГАНІЗАЦІЙ
Тип:
Реферат
Мова:
Українська
Розмiр:
20,20 KB
Завантажень:
65
Оцінка:
 
поточна оцінка 5.0


Скачати цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14 
ЛУГАНСЬКИЙ НАЦІОНАЛЬНИЙ ПЕДАГОГІЧНИЙ УНІВЕРСИТЕТ імені ТАРАСА ШЕВЧЕНКА
КУЛІШ Ольга Ігорівна
УДК 371.8:316.454.52 – 057.87
ФОРМУВАННЯ ОСНОВ ПРОФЕСІЙНОГО СПІЛКУВАННЯ
У МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ ОРГАНІЗАЦІЙ
13.00.04 – теорія та методика професійної освіти
Автореферат
дисертації на здобуття наукового ступеня
кандидата педагогічних наук
Луганськ – 2006
Дисертацією є рукопис.
Робота виконана в Республіканському вищому навчальному закладі „Кримський гуманітарний університет” (м. Ялта), Міністерство освіти і науки Автономної Республіки Крим.
Науковий керівник: | доктор педагогічних наук, професор Глузман Олександр Володимирович, Республіканський вищий навчальний заклад “Кримський гуманітарний університет” (м. Ялта), ректор.
Офіційні опоненти: – | доктор педагогічних наук, професор Хриков Євген Миколайович,
Луганський національний педагогічний університет імені Тараса Шевченка, Інститут післядипломної освіти, директор;
– | кандидат педагогічних наук, професор
Падалка Олег Семенович,
Національний педагогічний університет імені М.П. Драгоманова (м. Київ), проректор з економіки та організації навчально-виховного процесу.
Провідна установа: | Центральний інститут післядипломної педагогічної освіти Академії педагогічних наук України, кафедра педагогіки вищої школи та прикладної психології.
Захист відбудеться 21 червня 2006 р. о 13.00 годині на засіданні спеціалізованої вченої ради Д 29.053.01 у Луганському національному педагогічному університеті імені Тараса Шевченка за адресою: 91011, м. Луганськ, вул. Оборонна, 2.
З дисертацією можна ознайомитись у бібліотеці Луганського національного педагогічного університету імені Тараса Шевченка (91011, м. Луганськ, вул. Оборонна, 2).
Автореферат розісланий 20 травня 2006 р.
Учений секретар
спеціалізованої вченої ради Л.Л. Бутенко
Загальна характеристика роботи
Актуальність дослідження. Формування інформаційно-техноло-гічного суспільства, докорінні зміни в соціально-економічному, духов-ному розвитку держави потребують підготовки менеджерів нової генерації. Реалізація цього стратегічного завдання зумовлена глибинними змінами в системі й структурі вищої освіти та необхідністю інтеграції національної освіти в європейський освітній простір. Шляхи реформування професійної підготовки майбутніх менеджерів знайшли відображення в Законах України “Про освіту”, “Про вищу освіту”, Державній національній програмі “Освіта” (Україна ХХІ століття), Національній доктрині розвитку освіти України.
Підвищення якості освіти менеджерів організацій, забезпечення її мобільності, привабливості, конкурентоспроможності на ринку праці вимагає подальшого вдосконалення організації навчального процесу у вищих навчальних закладах. У практиці професійної діяльності менеджер організацій має справу з конкретними людьми: представниками різних соціальних груп, рівнів професійної компетентності, загальної й професійної культури. У зв'язку з цим виникає необхідність формування в майбутніх управлінців уміння вибудовувати особливу, несхожу на попередній досвід стратегію й тактику спілкування. Саме від комунікативних здібностей менеджерів, їхнього знання загальних та специфічних особливостей професійного спілкування, спрямованості залежить забезпечення гуманістичних взаємин у професійній діяльності. Тому одним з найважливіших завдань вищих навчальних закладів, які здійснюють підготовку майбутніх менеджерів організацій, є розвиток їхнього комунікативно-професійного потенціалу, формування на цій основі відповідної компетенції ділової й міжособистісної взаємодії й готовності до здійснення функцій професійного спілкування.
На цей час у теорії та практиці накопичено значний матеріал, який є основою наукового підходу до формування професійного спілкування в процесі підготовки майбутніх менеджерів. Спілкування як взаємодію соціальних суб'єктів розглядали Г. Андреєва, О. Бодальов, Л. Буєва, В. Кан-Калик, Н. Кузнецова, Ю. Сенько. Окремі психологічні аспекти професійного спілкування знайшли відображення в роботах І.

Завантажити цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14 



Реферат на тему: ФОРМУВАННЯ ОСНОВ ПРОФЕСІЙНОГО СПІЛКУВАННЯ У МАЙБУТНІХ МЕНЕДЖЕРІВ ОРГАНІЗАЦІЙ

BR.com.ua © 1999-2017 | Реклама на сайті | Умови використання | Зворотній зв'язок