Головна Головна -> Реферати українською -> Дисертації та автореферати -> КОМПЛЕКСНА ОЦІНКА ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПЕРСОНАЛУ УПРАВЛІННЯ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ

КОМПЛЕКСНА ОЦІНКА ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПЕРСОНАЛУ УПРАВЛІННЯ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ

Назва:
КОМПЛЕКСНА ОЦІНКА ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПЕРСОНАЛУ УПРАВЛІННЯ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ
Тип:
Реферат
Мова:
Українська
Розмiр:
18,57 KB
Завантажень:
55
Оцінка:
 
поточна оцінка 5.0


Скачати цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13 
Національна металургійна академія України
НЄВАЛОВ АНДРІЙ ГЕОРГІЙОВИЧ
УДК 331.108
КОМПЛЕКСНА ОЦІНКА ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ
ПЕРСОНАЛУ УПРАВЛІННЯ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ
Спеціальність 08.06.02 – Підприємництво, менеджмент та маркетинг
Автореферат
дисертації на здобуття наукового ступеня
кандидата економічних наук
Дніпропетровськ – 2000


Дисертацією є рукопис.
Робота виконана в Кіровоградському державному технічному університеті Міністерства освіти і науки України.
Науковий керівник :
доктор економічних наук, професор
Фільштейн Леонід Михайлович,
Кіровоградський державний технічний університет,
декан економічного факультету,
завідувач кафедри економіки праці та менеджменту
Офіційні опоненти:
доктор економічних наук, професор
Дмитренко Геннадій Анатолійович,
Міжрегіональна академія управління персоналом, завідувач кафедри управління персоналом
кандидат економічних наук, професор
Спасов Арнольд Олексійович,
Національна металургійна академія України, завідувач кафедри менеджменту
Провідна установа
Київський національний економічний університет, кафедра управління трудовими ресурсами, Міністерство освіти та науки України, м. Київ
Захист відбудеться “_22__” __листопада______________2000р. о _1400___________ годині на засіданні спеціалізованої вченої ради Д08.084.04 у Національній металургійній академії України за адресою:
49600, м. Дніпропетровськ, пр. Гагаріна, 4.
З дисертацією можна ознайомитися у бібліотеці Національної металургійної академії України за адресою:
49600, м. Дніпропетровськ, пр. Гагаріна, 4.
Автореферат розіслано “_17____” __жовтня______ 2000р.
Вчений секретар
спеціалізованої вченої ради Ігнашкіна Т.Б.


ЗАГАЛЬНА ХАРАКТЕРИСТИКА РОБОТИ
Сучасний етап економічного розвитку України вимагає вирішення практичних завдань стосовно керівництва трудовою діяльністю персоналу підприємств шляхом застосування нових соціально-економічних методів управління, які би змогли підвищити економічну зацікавленість працівників продуктивно і якісно працювати. Але наукове опрацювання цієї задачі залишається недостатнім, і особливо щодо отримання комплексного відображення діяльності працівників підприємств. Особливо актуальною проблемою є створення науково – обґрунтованої системи комплексного оцінювання трудової діяльності персоналу управління промислових підприємств. Сутність поставлених в дисертації проблем полягає у розробці методики комплексної оцінки трудової діяльності персоналу управління промислових підприємств. Дослідження виконано у межах наведених нижче програм. Джерелами інформації були нормативні акти з питань реформування економіки, оплати праці та трудових відносин, а також економіко-соціологічні данні спеціальних досліджень на промислових підприємствах Центрально українського регіону.
Теоретичним та методологічним підґрунтям дослідження є підходи до створення системи цільового управління підприємством та його персоналом наукових доробок вітчизняних та закордонних фахівців.
Значний внесок у розробку теорії оцінки персоналу зробили такі відомі українські науковці, як: В.Абрамов, В.Андрієнко, А.Афонін, Д.Богиня, С.Бандур, О.Воронков, В.Врублевський, П.Гайдуцький, В.Герасимчук, В.Данюк, Г.Дмитренко, М.Долішній, С.Дорогунцов, Е.Дорошенко, Б.Ігумнов, Г.Калітіч, Т.Кир’ян, А.Колот, І.Крижко, О.Кузьмін, І.Лукінов, Н.Лук’янченко, О.Мартиненко, В.Нємцов, В.Ніжнік, Г.Одінцова, Т.Писаревська, В.Плаксов, О.Пушкар, В.Онікієнко, С.Салига, О.Сирота, А.Спасов, І.Стогній, О.Турецький, В.Ткаченко, О.Уманський, Л.Фільштейн, Ф.Хміль, М.Хоменко, А.Чернявський, Г.Щокін та інші.
Збагатили теорію оцінювання персоналу праці таких визначних економістів радянського та пострадянського періоду, як: І.Бірюкова, Б.Бурихін, О.Головачєв, О.Єгоршін, Є.Капустін, Д.Карпухін, Ю.Кокін, Г.Попов, М.Скаржинський, Г.Слезінгер, Р.Яковлєв та інші.
Вагомий внесок в теоретичну розробку проблем оцінки персоналу здійснили такі відомі зарубіжні вчені, як: Ф.Герцберг, Е.Лоулер, Д.Мак Грегор, Д.Мак Клелланд, К.Маркс, А.Маслоу, Е.Мейо, Д.Кларк, Д.Кейнс, Р.

Завантажити цю роботу безкоштовно
Пролистати роботу: 1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13 



Реферат на тему: КОМПЛЕКСНА ОЦІНКА ТРУДОВОЇ ДІЯЛЬНОСТІ ПЕРСОНАЛУ УПРАВЛІННЯ ПРОМИСЛОВИХ ПІДПРИЄМСТВ

BR.com.ua © 1999-2017 | Реклама на сайті | Умови використання | Зворотній зв'язок